岗位职责：
1.协助总经理制定公司的营销战略，业务发展规划并组织实施；
2.提高公司在业内的形象，扩大产品在市场的占有率；
3.根据公司营销策略，制定各区域销售指标，并按时完成；
4.合理协调，分配公司资源；
5.负责公司重大营销合同的谈判、签订工作。
任职要求：
1.5年以上销售经验，其中3年销售管理经验；
2.了解和掌握市场营销基本原理，善于把握市场需求变化趋势；
3.有很强的市场策划能力，市场敏感度高。

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